Медицинские юристы объяснили, что будет, если отказаться от обязательной вакцинации от коронавируса

Власти Москвы и Подмосковья, а позже и Кемеровской области объявили об обязательной вакцинации от коронавируса 60% работников сфер услуг, образования, транспорта, ЖКХ, а также госслужащих. Ответственность за обязательную вакцинацию несут работодатели.

Чиновники уже заявили, что без таких мер справиться с ростом заболеваемости, который в последнее время наблюдается в России, будет сложно. Медицинские юристы в беседе с изданием «Медуза»* (СМИ, включенное в реестр иностранных средств массовой информации, выполняющих функции иностранного агента) ответили на несколько важных вопросов о данном решении властей. Они рассказали, законно ли это, и чем с юридической точки зрения может грозить отказ от прохождения вакцинация.

Так, адвокат и учредитель компании «Факультет медицинского права» Полина Габай отметила, что в России нет термина «принудительная вакцинация». В законодательстве — а именно в законе «Об иммунопрофилактике» — говорится, что любой человек может отказаться от вакцинации, так как она проводится на добровольной основе.

Есть национальный календарь прививок, затрагивающий строго определенные категории граждан. Отказ от прививок, которые в него занесены, может повлечь за собой отстранение от работы или временный отказ в допуске в образовательное учреждение.

Если подробнее рассматривать случай отстранения от работы, то он касается не всех сотрудников, а лишь некоторых граждан, которые определены постановлением правительства № 825. В этот список входит большинство медработников, преподаватели, а также люди, работающие с животными. Если они не делают необходимые прививки, то могут быть определенные последствия. Например, сотрудников без прививок отстранят от работы, а соискателям на эти должности, не прошедшим вакцинацию, откажут в приеме, пояснила Габай.

Она отметила, что прививка от коронавируса не входит в национальный календарь. Она включена в списке прививок, проводящихся по эпидемиологическим показаниям, — он определяется главным государственным санврачом. Однако, например, работники общепита и торговли не включены в перечень № 825. С юридической точки зрения тут возникает пробел. Если мыслить по закону, то в отношении них какие-либо последствия за отказ от вакцинации применяться не могут.

В постановлении главного государственного санврача Москвы не указаны последствия для сотрудников за отказ от прохождения вакцинации. Скорее всего, это было сделано неслучайно. Габай считает, что Роспотребнадзор и главные государственные санитарные врачи понимают, что отстранить от работы граждан, которые не вошли в список № 825, юридически будет сложно. 

К тому же нужно понимать, что речь идет не поголовной вакцинации, а лишь о 60% сотрудников, а это также косвенный показатель того, что Роспотребнадзор знает о том, что вакцинация не может являться обязательной.

Юрист считает, что лица, включенные в перечень № 825, могут отказаться от вакцинации, но делать этого она не советует. Очевидно, что работодатели станут применять разные меры — как законные, так и незаконные, — чтобы подстраховать себя. За несоблюдение постановления главного государственного санврача будут санкции. В этом случае отлично подходят «ковидные» статьи, которые появились в КоАПе в прошлом году. Сотрудников начнут отстранять, несмотря на то, что закон делать это не позволяет. Также могут попросить неофициально написать заявление об увольнении.

Суды, если до них, конечно, дойдет дело, вряд ли станут вставать на сторону работников. Даже до COVID-19 судебная практика по прививкам была очень разношерстной, суды часто вставали на сторону работодателя и главных государственных санврачей, признавая вакцинацию обязательной даже в очень сомнительных случаях. Сейчас, в период пандемии, будет сложно отстоять в суде свое право на отказ от вакцинации, считает Габай.

Глава юридической компании Melegal Алина Чимбирева в свою очередь отметила, что вакцинация, как и  любое медицинское вмешательство, в России добровольная. Нельзя применить физическую силу, чтобы заставить человека привиться. Элемент принуждения здесь кроется в том, что россияне вольны не прививаться, но, если они этого не сделают, то у них будут определенные негативные последствия.

Есть постановление правительства со списком работ и услуг — лиц, которые их выполняют, можно обязать вакцинироваться. Государство подготовилось к этому: несколько месяцев назад прививку от коронавируса внесли в календарь профилактических прививок по эпидпоказаниям. Сделано это было для того, чтобы указанные в постановлении правительства категории заставить привиться. Но для этого еще нужен акт уровня санитарного врача субъекта, и он есть. Теперь, если работники данных категорий из постановления правительства не привьются, их можно будет отстранить от работы.

Юристы сошлись во мнении, что — по закону — обязательно вакцинироваться должны лишь граждане, чьи профессии подпадают под это постановление правительства. Однако вакцинация в целом очень важна, так как именно она является самым эффективным и, возможно, даже единственным способом остановить пандемию коронавируса, а также сохранить здоровье и жизнь человека.

Ранее стало известно, что вакцинацию от «ковида» в Москве и Московской области обязательно должны будут пройти государственные и муниципальные служащие, сотрудники органов власти, а также работники сферы бытовых услуг, питания и торговли, салонов красоты, фитнес-клубов, бань, физкультурно-оздоровительных центров, косметических и СПА-салонов.